昨晚和张董沟通完之后，韩丽丽仿佛茅塞顿开，企划案做的也非常顺利，第二天一早就把企划案放在了董事长的桌子上，董事长看后也非常满意，紧急召开全员会议，让他们讨论具体实施计划。
　　并且升任韩丽丽为执行总监，公司内部所有人员有她调配，全权处理改革事宜，韩丽丽也从工作中找到了自信和成就感。开始专心投入工作中。
　　会议室内，韩丽丽有条不紊的给大家介绍着这份企划案的详细内容，以及自己认为该注意的地方，大家认真的听着。
　　看了企划案之后，原有一些公司的老员工本来对韩丽丽不服的，现在也都不在说什么了，都认真负责的处理着自己分内地工做，全力配合着丽丽。
　　一切看起来都很顺利，只是他们不知道的是，一直和他们互为眼中钉的“瑞希出版集团”的董事长接到了一条短信后，微笑着说了一句开会。
　　在希瑞商量着他们的对策的时候，这边韩丽丽他们也正在热火朝天的讨论着，经过了一个小时的讨论，大家总算确定了所有细节，对企划案的执行达成了统一。
　　丽丽用心地记录着，打算把大家的意见汇总归纳，然后让大家去工作，她回到办公室认认真真的看着，写着，然后利用大家午休的时间，从新做了企划案的调整，并在下午的时候再一次的把大家叫到了会议室，做着最后的任务分配：“文编这里就由君姐您负责，您是咱们公司的老牌编辑了，交给您一定会非常成功的。”
　　韩丽丽一边说着，一边把手里的一大文件交给被称之为君姐的老编辑，只见那人有些不好意思的说：“好的，我一定会尽力的，请韩总监放心。”
　　听到别人称呼自己韩总监，韩丽丽还是十分的不适应，甩了甩见，压下心里的不适感，继续转身对另一个人说：“等文字性的东西出来还要辛苦你们美编，做出图片之后，交给技术部，把它们和美编的图片处理到一起。”
　　然后转身对技术部的人说：“那就辛苦你们了。”这人似乎有些冷漠，只是淡淡的嗯了一声，就坐下不在看韩丽丽了，韩丽丽并没有说什么，只是无奈的摇了摇头，继续她的工作。
　　又交代了宣传部，和发行部一些事情之后，大家再一次讨论了起来，毕竟这是公司最大的一次改革了，大家都不希望出现问题，所以格外认真。
　　只是他们不知道的是，眼前的美好顺利都只是暴风雨前的宁静，局面很快就会被打破……
　　今天韩丽丽忙的脚打后脑勺，明明一直顺利地进行着的企划案今天居然不的不停下来做微调，改变思路，求新求变。
　　明明自己前几天才想到的企划，对手公司居然已经推出了宣传，虽然名字和具体方案略有变化，但总体上明明就是自己的那套。
　　所以一大早董事长就把自己和几位高层叫到办公室劈头盖脸的训斥了一番：“这个方案在我们这里才不过刚刚着手，人家就已经作出了宣传，如果不是抄袭，就只能说明你们比别人的思维要慢。”
　　韩丽丽心想：“当初是你赶鸭子上架的好不好？又不是我要接手的，除了问题就会和下属吼，有个毛用啊？”但是表面上还是尽量坚定地说：“董事长，这个方案怎么来的大家都知道，根本不可能是抄袭，而且也不可能出现两个思维一样的人。”
　　董事长还是怒气未消，把文件夹摔倒桌子上，大声的吼道：“废话，全是废话，我要看得不是你的解释能力，而是执行能力！要听的不是借口，而是办法！你说怎么办？”
　　韩丽丽纠结的想着：“废话，有办法我还在这听你训斥啊，我自己开公司得了！”但还是认真的想了一下说：“也不是一点办法都没有，董事长，您看，瑞希出来的方案明显是截取了咱们的三分之一，我们只要做个微调就完全可以继续，并且做出我们的特色！”
　　董事长看了看两份策划案，点了点头说：“好吧，交给你了，今天下午我要看到新的企划！”
　　韩丽丽暗自松了口气，心想着总算是：“过了这一关，不用继续被批斗了。”不过在她就要退出董事长办公室的时候，忽然看到办公桌上希瑞的策划案，一时间想到了什么，于是乎又转过身对董事长说：“董事长，我能先把希瑞的方案拿回去看看嘛？”
　　这个方案运营的程度明显影响着公司很大的发展，就连一直老练沉稳的董事长都有些心力交瘁，随意地挥了挥手，示意她拿走。
　　她也没有再多说什么，只是顺手的拿了起来，退了出去，回到办公室，她仔细翻看着希瑞的策划，越看越心惊，如果说最初只是怀疑，那看过之后他完全可以肯定，公司出了内鬼！
　　她知道现在最重要的已经不是修改企划案了，如果内鬼不抓出来，就算做再多的企划案也没有用，只是在为他人做嫁衣，于是她赶紧再一次去了董事长办公室……
　　董事长见她又回来了，不耐烦的问：“你还要干什么？不是说了吗，我要看企划！”韩丽丽心里鄙视得想：“就知道吼，吼个毛线啊！”但她知道现在不是吐槽的时候，她严肃的说：“董事长，我们现在最大的问题不是企划案，而是其他事。”
　　董事长不耐烦的说：“其他事？什么事？你有话直说，不要绕弯子！”韩丽丽想了一下说：“瑞希公司的这份企划我已经看过了，这根本不是什么新企划，而是压根就是照搬了我的！”